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삶의 지혜를 찾아서/자기계발 산책(2011이전)159

세계최고 출세 아이디어 100가지 - 평생학습은 더 이상 전문용어가 아니라 진실로 성실하게 수행할 필요가 있다 - 자신에 대한 신뢰를 가져라, 적절한 기회라면 두려워 말고 붙잡으라, 야심을 가져라 - 당신이 사랑하는 사람들, 당신과 함께 있는 사람들을 배려하고 관심을 쏟아라. 이기적이고 인색한 삶은 얼마 가지 않아 정정할 여지조차 없어지게 된다. - 회의 중에 자신의 견해를 들고 뛰어들지 말라. 참석자 전원이 모두 다 말을 할 때까지 귀를 기울인 다음 앞서 나온 발언들을 자기 것으로 소화시킨 뒤 그 내용들을 요약하라. 그 시점이 되면 자신의 이익이 어디에 있는지 파악하여 회의를 그쪽으로 유도할 수 있게 될 것이다. - 업무 요약서는 간결하고 명쾌하게 작성하라. - 문서로든, 구두로든 명확하고 간결하게 요점만 추려서 업무를 보고하는데 최선.. 2021. 3. 21.
권력을 지배하는 48가지 법칙 權力을 支配하는 48가지 法則 1. 윗사람 보다 잘나 보이려고 하지 마라 - 윗사람이 편안히 윗자리를 누리게 하라. 윗사람에게 잘 보인답시고 당신의 재능을 지나치게 과시하다가는 오히려 화를 부를 수도 있다. 윗사람이 실제보다 훌륭하게 보이도록 배려하라. 그러면 당신은 큰 권력을 얻게 될 것이다. 2. 친구는 너무 믿지 말고 적은 이용하라 - 친구를 조심하라.(이걸 내가 지키지 못했음을 20년이 지난 지금 많이 후회한다) 친구는 쉽게 질투하기 때문에 당신을 배반한다. 오히려 예전의 적이 친구보다 더 의리 있게 행동한다. 당신에게 자신의 충성심을 증명해 보이려고 노력하기 때문이다. 적보다 더 두려워해야 할 사람이 친구이다. 적이 없다면 적을 만들 방법을 찾아라. 3. 의도를 감추어라 - 사람들의 의표를 찌르.. 2021. 3. 20.
나의 값을 매기면 얼마나 될까? - 한번쯤 나의 값을 매겨보고 보다 가치있는 나로 거듭나기 위하여 - 나에게 부족한 부분을 찾아내고 이를 개선하기 위하여 - 현대적 경영의 조류를 알아보고 미래지향적인 나의 가치를 재창출하기 위하여 이 책을 선택했다. - 자기 자신에 대한 분석을 통하여 현재 상태의 자기를 진단하고 - 자기 자신이 가진 천부적 장점을 발굴해 내어 자신의 고유 브랜드로 설정한 후 - 부단한 자기 노력을 통하여 "나 주식회사"의 오우너로서 성공적인 삶을 살아갈 수 있는 방법을 제시하고 있음 - 일본인 특유의 분석적 접근방법으로 자기를 분석하는 방법을 제시하고 있다는 점이 다른 책들과 다른 점임 문화창조형 리더가 되기 위해서는 - 고정관념을 스스로 타파할 수 있어야 한다 - 회사, 업계, 국가 등의 각종 울타리를 자유롭게 뛰어.. 2021. 3. 20.
크게 생각할수록 크게 이룬다 꿈은 반드시 이루어진다는 성공의 가능성을 거의 종교적 신념처럼 믿어야 한다. 그리고 그 꿈은 아주 크게 가져라. 그 꿈이 크면 클수록 크게 성공한다. 늘 긍정적으로 생각하고 밝은 면만 보며 적극적인 자세를 가질 때 꿈은 이루어진다. 언제나 남을 칭찬하고 좋게 말하며 긍정적인 면만을 바라보는 습관을 길러야 한다. 더 욱 중요한 것은 생각을 행동에 옮기는 일이다. 모든 것이 생각 만으로 이루어지는 것은 아니고 끈질긴 실천의지를 가지고 행동의 습관화로 이어지는 과정이 무엇보다도 중요하다. 크게 생각할수록 크게 이룬다.(성공에 대한 신념) 자기를 존중하라(자신을 헐값에 넘기지 마라) 좋은 생각 방송국인 P에 주파수를 맞추어라 2021. 3. 20.
누구에게나 단점은 있다 0 일반적인 사람들이 가지고 있는 성격유형별 장점과 단점에 대하여 분석하고 단점이라는 편견에서 벗어나 단점을 장점으로 살려나갈 수 있는 방법을 설명함 0 직장생활 등 조직생활이나 사회생활에서 각각의 역할에 요구되는 특성이 서로 다르므로 단점처럼 느껴지는 부분들도 그 단점을 가진 사람들의 특질을 요구하는 역할이 부여될 경우 장점으로 승화될 수 있다는 이론을 주장하고 있음 0 단점이라고 생각하는 부분을 치유할 수 있는 처방을 각종의 사례를 통하여 제시하고 개선방안을 모색 0 각각의 개인이 가진 성격의 유형을 설명하고 이를 극복할수 있는 방법과 부정적인 측면에서 긍정적인 측면으로 승화할 수 있는 방법들을 설명함 - 내성적이고 소심한 성격을 가진 사람들은 발상력이 뛰어나고 창조적이며 같은 실수를 반복하지 않는다.. 2021. 3. 20.
혼자만 잘살믄 무슨 재민겨?(전우익) 오글박작 살고 있는 조선천지에 서설이 듬뿍 내려주었어요 오글 : 떼, 무리 : be thronged; swarm. 박작 : 많은 사람이 어수선하게 높은 소리로 떠들거나 움직이는 모양 산수유 몇 그루가 있는데 일일이 바르기가 가성궂어서 새로 사왔다는 수유 까는 기계에 대해 물어 보았지요 가성궂다 : 성가시다의 잘못된 표현 같음 눈은 당달봉사가 되었습니다. 당달봉사 : 청맹과니 겉으로 보기에는 눈이 멀쩡하나 앞을 보지 못하는 눈 사리에 밝지 못하여 눈을 뜨고도 사물을 제대로 분간하지 못하는 사람을 비유적으로 이르는 말 몇 해를 우르고 벼르던 밭 옆 도랑을 가래질해서 쳤습니다. 우르다 : 으르다의 사투리 상대편이 겁을 먹도록 무서운 말이나 행동으로 위협하다 후치질 : 극젱이와 동의어 땅을 가는 데 쓰는 농기구.. 2021. 3. 20.
성공하는 조직은 원칙을 중시한다 성공하길 바란다면 비결은 간단하다. 자신이 하는 일을 알고 , 자신이 하는 일을 사랑하며, 자신이 하는 일을 믿어라. 그것이 전부다. - 월 로져스 사려 깊고 헌신적인 시민들로 이루어진 집단이 세계를 변화시킬 수 있다는 사실을 의심하지 마라. 지금까지 변화는 오직 그런 방법을 통해서만 이루어져왔다 - 마가렛 미드 불가능한 상황에도 가능성은 있다. - 샘 골드윈 대부분의 경우 가장 큰 위험은 높은 목표에 도달하지 못하는 것이 아니라 오히려 낮은 목표에 쉽게 도달하는 것이다. - 미켈란제로 성공은 전체적인 목표의 점진적 실현이다 - 나폴레온 힐 우리는 사람에게 아무것도 가르칠 수 없다. 다만 무엇인가를 발견할 수 있도록 도울 뿐이다. - 갈릴레오 능수능란한 기술에 초점을 두고 원칙을 중시하는 그의 방식은 연.. 2021. 3. 20.
부하를 내편으로 상사를 내맘대로 교재의 내용 중 내게 필요한 교훈들을 틈틈이 정리해 보았다. 0 가끔은 주위의 협조를 구하는 것이 유능하다는 인상을 줄 수 있다. 0 작은 실수에는 화를 내도 큰 실수에는 꾸짖지 않는 것이 유능한 상사다. 0 쉽게 부하직원에게 친밀감을 가지게 하려면 뭔가 실수를 하거나 틈을 보여주는 것이 좋다. 0 자연스럽게 자신의 사생활을 공개하는 것도 좋다(상대방의 경계심을 풂) 0 스스로 실수를 보고하는 부하직원은 꾸짖지 말고 오히려 그의 적극적인 태도를 칭찬하듯이 대하도록 하라 0 내향적인 성격의 경우는 스트레스를 안에 담아두기 때문에 가능한 꾸짖지 말고 주의를 주는 정도로 조절해야 할 것임 0 버릇없는 부하에겐 반드시 실패할만한 일을 맡겨라 0 가장 골치아픈 사람은 일일이 변명하고 책임을 회피하는 부하직원이다... 2021. 3. 19.
세상을 깨우는 기발한 아이디어 ㅇ 지금까지 가져왔던 고정적인 사고의 틀을 바꾸고 싶었는데 그것은 하루아침에 이루어지는 것이 아니고 늘 마음에 담아두었다가 선택이나 판단의 기로에 섰을 때 되새겨야할 교훈임. 따라서 매사를 결정함에 있어 우선 자신의 판단이 고정관념에서 우러나온 것이 아닌지를 살피고 있음 ㅇ 업무와 관련하여 늘 부딛히는 새로운 것에 대한 요구에 창의적 사고로 발빠르게 대응 하고 싶다고 했는데 비록 그것이 큰 것은 아니지만 아침 꿈결에 문득 떠오르는 아이디어들이 종종 있었고 이를 놓치지 않기 위하여 곧바로 컴퓨터로 달려간 사례들이 있음 ㅇ 적어도 내 업무분야에 최고가 되고 싶고 또 그것을 정년까지 이어가고 싶다고 했는데 정년이 오려면 아직 멀었고 해야 할 마음의 공부도 산적해 있음 먼저 혁신적 사고, 창의적 사고의 필요성을.. 2021. 3. 18.
공병호의 독서노트(공병호) 이런 류의 책은 여러권의 책을 요약 정리한 것이기 때문에 전체내용에 대한 요약 자체가 매우 어렵다. 패러그래프 하나, 문장 하나가 너무도 집약적이고 핵심적인 것들이어서 요약 자체가 사실상 불가능하다. '"당신도 비지니스의 천재가 될수 있다" 외 15권의 책을 요약 정리하면서 작가 스스로의 의견을 가미한 책' 이라고 애매모호하게 추상적인 정의를 내릴 수는 있다. 나는 공박사가 이런 류의 책을 내기로 생각 했다는 것 자체가 너무 창의적인것 같다고 생각한다. 지금까지 이런 류의 책은 별로 없었을 것이다. 그런 면에서 그는 참으로 창의적인 사람이다. 신통치 못한 졸작을 내 놓거나 남의 책을 베껴 자기 책인 양 내 놓는 것 보다는 훨씬 값어치 있어 소장가치가 있는 좋은 책이다. 다른 장들도 모두 금과옥조 같지만 .. 2021. 3. 17.
오리도 지랄하면 날 수 있다(야마사키 다케야) 제 1 장 : 열심히 논 당신 일터로 가라 1. 왜 일하고 있는가? 2. 하찮은 일이란 없다. 3. 잘하자 그러면 좋아진다 4. 가장 중요한 재산은 사람이다 5. 혼자서 처리할 수 있는 능력을 키워라 6. 규칙 안에서 개성을 키워라 7. 부하직원은 노예가 아니다. 8. 조직이 싫으면 독립하라 9. 항상 시작하는 마음으로 10. 자신의 부가가치를 높여라 제 2 장 : 깨끗한 환경은 의욕을 부른다 11. 책상부터 깨끗이 하라 12. 책상과 의자의 높이를 조절하라 13. 책상은 책상이다. 14. 파일정리는 체계적으로 15. 자세를 바르게 하라 16. 손님을 맞을 때는 몸과 마음을 청결히 17. 꽃을 벗 삼아 : 식물 키우기, 피곤할 땐 꽃과 대화를 하라 18. 매일아침 샤워를 하고 깨끗한 옷과 깨끗한 구두를 .. 2021. 3. 17.
無 心(수선재 문화영) 무대가 넓으려면 다양한 사람들이 있다는 것을 받아들여야 합니다. 큰 그릇이 되어야 합니다. (다양성에 대한 존중) 행복이란 우리는 행복해져야 하는 사람들입니다. 행복이란 자신이 하고 싶은 일을 알고, 하고, 이루고, 심신이 편안한 상태를 말합니다. 잃어버린 본질 명상은 인체의 상실됐던 DNA를 복원시켜 잃어버렸던 기능을 되찾게 해 줍니다. 숨어 있는 감각을 키우려면 보이는 세계나 들리는 세계를 닫아야 합니다. 그래서 명상의 과정 중에서 일시적으로 그런 감각을 닫아보는 단계가 있습니다. 닫아보면 다른 세계가 열립니다. 그런 것이 고도의 훈련을 통해서 얻어지는 능력입니다. 본래 가졌던 기능을 되찾는 것이지만 그냥 되는 것이 아닙니다. 명심해야 할 것은 무엇을 하더라도 한번 몰입을 해서 해 보는 것입니다. 그.. 2021. 3. 16.
나무는 자신을 위해 그늘을 만들지 않는다.(고도원) 나무가 지신을 위해 그늘을 만들지 못하는 것처럼 우리도 혼자서는 어떤 행복도 만들 수 없다. 도스토예프스키는 “인간은 자신이 얼마나 행복한지를 알지 못해서 언제나 불행하다”고 말했다. 원래 고난과 인내를 거치지 않은 열매에는 알맹이가 자라지 않는 법이다 -서양우화집 중에서- 돈도 소중하고 일도 중요하지만 진심으로 별을 바라보거나 기타소리에 미친 듯이 끌려들거나 하는 시기란 인생에서 극히 잠깐 밖에 없으며 그것은 아주 좋은 것이다. -무라카미하루키의 “무라카미 라디오” 중에서- 우리의 미움은 그 사람이 미워할만한 사람이기 때문에 생기는 것이 아니다. 사실은 우리가 그 사람을 잘 모르기 때문에 생기는 것이다. 세탁소에 갓 들어온 새 옷걸이한테 헌 옷걸이가 한마디 하였다. “너는 옷걸이라는 사실을 한시라도 잊.. 2021. 3. 16.
공부9단 오기 10단(박원희) ▣ 저 자 박원희 1986년에 태어나 대전의 중학교를 졸업한 뒤 민족사관고등학교에 들어갔다. 2004년 2월, 민사고를 2년 만에 수석으로 조기졸업하고 곧이어 하버드, 프린스턴, 스탠포드, 코넬, UC 버클리, 존스 홉킨스, 듀크, 미시건 주립대, 워싱턴대, 노스웨스턴대 등 미국의 명문대학 10곳에서 동시에 합격통지서를 받았다. 박원희는 미국 대학의 교양과정을 미리 고등학교에서 이수하는 11개AP(Advanced Placement 대학 학점 사전취득제) 과목에서 모두 5.0 만점을 받았다. 미국 대학 진학 적성검사인 SAT Ⅰ은 1600점 만점에 1560(99퍼센트)점을 받았고, 6개의 SAT Ⅱ 과목에서도 거의 만점에 가까운 점수를 받았다. 박원희는 최종적으로 하버드를 선택했다. ▣ Short Summ.. 2021. 3. 16.
감성의 리더십 마음을 다스리는 리더 이글은 리더가 가져야할 리더십 중 가장 중요한 덕목으로 감성을 들고 있다. 리더는 조직이 추구하는 목표를 설정하고 이를 가장 효과적으로 달성하여야 하는 사람이다. 조직의 성과를 극대화하기 위해서는 리더를 구심점으로 조직구성원 모두가 리더와 같은 생각을 가지고 같은 목표를 향해 매진하여야 한다. 지시형이나 선도형의 리더는 우월적 지위에서 리더의 생각을 강요하지만 전망제시형이나 코치형, 관계중시형, 민주형 리더는 리더의 생각과 구성원의 생각을 일치시킨다. 따라서 본서는 관계중시형과 같은 감성적 스타일의 리더십을 구사하되 상황이나 조직구성원의 성향에 따라 여러 가지 리더십을 복합적으로 활용할 것을 주장하고 있다. 지시형 이라고 해서 무조건 나쁜 것은 아니고 비상상황이 발생해 급박하게 업무.. 2021. 3. 12.
창조적 괴짜들의 리더십(스티븐 샘플) 고전의 핵심적 공적 고전의 중요성은 이 책들이 수 백 년 이상의 기간동안 널리 읽히고 그 결과 우리 문화의 기초가 되었다는 것이다. 그러나 고전이 남긴 핵심적 공적은 무엇보다도 리더십에 관한 시간을 초월한 진실이 아니라 인간 본성에 대한 시간을 초월한 진실이다. 우리는 구약에 나오는 사람들이나 16세기 플로렌스 사람들과 한 치의 오차도 없이 똑같은 사람일 뿐이다. 고전은 우리가 이 인간 본성의 영원성을 이해하는데 현대의 작품들보다 훨씬 더 우리에게 도움이 된다. 유능한 리더십과 훌륭한 리더십의 구분 기준 훌륭한 리더가 되기 위한 방법 유능한 리더는 뚜렷하고 강력한 비전을 갖고 있어 추종자들 사이에 믿음과 의무감과 자기희생을 고취한다. 실력 있는 간부들을 임명하고 자기의 목표에서 눈을 떼지 않으며 자기 자.. 2021. 3. 11.
미래예측 리포트(박영숙) 그렇다면 미래사회에 경쟁력을 가진 사람은 누구인가? 변화에 적응하는 기술을 가진 사람 포괄적인 사고와 전문기술을 가진 사람 대화 기술이 뛰어난 사람 지도력이 있는 사람 등이 이에 해당한다. 앞으로는 경영자나 기업들이 구조조정에 더욱 힘을 쓰고 쓸데 없이 기업을 키우지않는다. 자리가 비어도 웬만해선 채우지 않고 국장이나 실장 등의 자리를 줄이면서 수평적 팀제를 활용하게 된다. 따라서 일반 사원들에게 더 많은 책임을 지우며 노사관계등을 고려하여 많은 인력을 아웃소싱으로 해결하려 든다. 이로써 평생직장 개념이 사라지고 임시직이나 계약직이 늘어난다. 또 더욱 많은 여성들이 경제활동을 하기 때문에 아동보육과 노령인구 도우미 등 새로운 일자리가 창출된다. 휴대전화 이메일 등으로 연락과 접속이 손쉬워지면서 사생활과 .. 2021. 3. 8.
버티지 못할 시련은 없다.(실리콘 밸리 황규빈 회장) 성공하는 사람들은 공통적으로 규칙적으로 살고 젊게 생각하고 늘 운동을 하며 하루 15분 명상하고 신앙을 가지고 있다는 것이다. 2021. 3. 8.
독일인의 사랑(막스 뮐러) 힘겹게 그녀가 물었다. “왜 나를 사랑하나요?” “왜라니요? 마리아! 어린애들한테 왜 태어났느냐고 물어보십시오. 꽃에게 왜 피었느냐고 물어보십시오. 태양이 왜 비추냐고 물어보십시오. 나는 당신을 사랑하도록 되어있기 때문에 당신을 사랑하는 것입니다. “신이여, 내, 이 행복을 용납해 주소서.” “당신의 것은 곧 나의 것입니다.” (사랑은 자신이 직접 소유하지 않더라도 서로 하나이기에 상대방의 것은 나의 것이라는 표현을 쓰고 있다) 2021. 3. 8.
용서(달라이라마, 빅터 지음) 나비효과 : 나비의 날개 짓이 지구 반대편에선 태풍을 일으킬 수도 있다 (북경에서 나비의 날개 짓이 뉴욕에서 태풍을 일으킬 수 있다) 어딘가 먼 장소에서 무슨 일이 일어나면 그 영향은 반드시 내가 살고 있는 곳 까지 미친다. 나의 이웃을 적으로 여기고 미워한다면 그것은 결국 나 자신에 대한 미움으로 돌아온다. 눈을 뜬 뒤 내가 맨 먼저 생각하는 것은 사랑과 자비에 대한 가르침. 그리고 만물이 서로 의존하고 연결되어 있다는 진리이다. 용서는 단지 우리에게 상처를 준 사람들을 받아들이는 것만을 의미하지 않는다. 그것은 그들을 향한 미움과 원망의 마음에서 스스로를 놓아주는 일이다. 그러므로 용서는 자기 자신에게 베푸는 가장 큰 자비이자 사랑이다. 가장 큰 수행은 용서 용서는 값싼 것이 아니다. 그리고 화해도 .. 2021. 3. 8.
덕의 기술(벤자민 프랭크린) 소원을 말할 때는 조심하라 - 호루라기에 너무 많은 돈을 쓰지 마라 - 진정한 행복은 덕이 있는 삶을 통해서만 얻을 수 있다. ▣ 덕을 쌓기 위해서는 좋은 계획과 끊임없는 노력이 필요하다(필요한 덕목) 1. 절제(Temperance) : 과식과 과음을 삼가라 2. 침묵(Silence) : 타인과 자신에게 이로운 것 이외에는 말을 삼가고 쓸데없는 대화를 피하라 3. 질서(Order) : 모든 물건은 제자리에 정돈하고 모든 일은 정해진 시간을 지켜라. 4. 결단(Resolution) : 해야 할 일은 하기로 결심하고 결심한 것은 반드시 행하라 5. 절약(Frugality) : 타인과 자신을 이롭게 하는 것 이외에는 지출을 삼가고 낭비하지 말라 6. 근면(Industry) : 시간을 헛되이 쓰지 말고 항상 유.. 2021. 3. 7.
생각을 디자인하라(장진수) 달성하고 싶은 목표 또는 실천하고 싶은 변화 ▣ 관리자로서의 역량배양 - 변화와 혁신을 주도하는 관리자로서의 역량 배양 매니지먼트의 혁신을 위하여 필요한 변화를 위한 9가지 새로운 관점을 설명하고 있다. ▣ 제 1 부는 성공본능과의 연결로 확신을 얻는 과정이며 두려움을 극복하고 열림에 대한 준비가 이루어지는 단계로 생각에 시동을 걸어 개인이 변화하는데 주춤거리게 만드는 어두움을 치유한다. - 자기분야의 울타리를 넘고 지금부터 관념적 울타리를 모두 무너뜨려 생각을 우물 속에서 건져 올려야 한다. - 생각하는 것이 일의 시작임을 명심하고 이를 인정하면 이미 하고자 하는 것의 50%는 달성한 것과 같다고 하였다. 미래는 오직 상상력에서 시작하기 때문에 생각을 하지 않으면 아무런 발전도 없고 성공도 이룰 수 없.. 2021. 3. 6.
몰입의 즐거움(미하이 칙센트미하이) 우리는 살아가면서 누군가로부터 도움을 받을 수 있으리라는 기대를 버려야 한다. 삶의 길은 스스로 발견하여야 한다. 삶은 행동하고 느끼고 생각하는 것, 다시 말해서 경험이다. 그런데 경험은 시간 속에서 이루어지므로 시간은 아주 귀중한 자산이다. 단어 school은 여가를 뜻하는 그리스어 scholea에서 나온 것이다. 여가를 잘 활용하는 것이 곧 학문하는 길임을 알 수 있다. 나날의 삶은 우리가 어떤 일을 하느냐 뿐만 아니라 우리가 어떤 사람과 함께 있느냐에 따라서도 달라진다. 정신의 작용을 깊이 있게 파고들려면 집중하는 법을 배워야 한다. 집중하지 못하면 의식은 혼돈에 빠진다. 아무리 타고난 지능이 있어도 집중하는 법을 배우지 못하면 성숙한 지능으로 발전하지 못한다. 정말로 성숙해지려면 대화를 통해 자극.. 2021. 3. 6.
아들에게 쓴 사랑편지 앞으로 네 인생의 한 기간 즉 앞으로 2년간 지식의 반을 닦아두기 바란다. 그렇지 못하면 그 이후의 인생은 네가 마음먹은 대로 살기 어려울 것이다. 지식이란 나이가 들었을 때는 인생의 휴식처이며 피난처가 되는 법이다. 뛰어난 사람이란 지식과 식견, 그리고 겸손한 태도를 갖춘 사람이다. ‘한 가지 일에 오랜 시간 집중할 수 없다’라고 말하는 것은 ‘나는 바보입니다’ 또는 ‘나는 게으름뱅이입니다’라고 말하는 것이나 다름없다. 어떤 사람을 싫어하는 것은 너의 자유의사이지만 그런 마음을 상대방이 느끼도록 표면에 노출시킬 필요는 없다. 인생의 적을 만들고 싶지 않거든 아무리 함부로 대해도 마땅한 인간일지라도 대놓고 감정을 나타내서는 안 된다. 다른사람의 약점이나 결함을 들춰내어 주위사람을 웃길 수는 있다. 그러나.. 2021. 3. 6.
덕의 기술(벤자민 플랭크린) ▣ 인간의 행복과 진정한 선은 올바른 행동에 있고 올바른 행동은 올바른 판단에서 나옵니다. 그래서 사물을 판단할 때는 본질을 따르는 것이 무엇보다도 중요합니다. 모든 덕과 행복의 근원은 올바른 생각입니다.(48p) ▣ 13가지 덕목 1. 절제(Temperance) : 과식과 과음을 삼가라 2. 침묵(Silence) : 타인과 자신에게 이로운 것 외에 말을 삼가고 쓸데없는 대화를 피하라. 3. 질서(Order) : 모든 물건은 제자리에 정돈하고 모든 일은 정해진 시간을 지켜라 4. 결단(Resolution) : 해야 할 일은 하기로 결심하고 결심한 일은 반드시 행하라 5. 절약(Frugality) : 타인과 자신을 이롭게 하는 것 외에는 지출을 삼가고 낭비하지 말라 6. 근면(Industry) : 시간을 .. 2021. 3. 5.
마음을 다스리는 지혜(박기현) ▣ 사람은 늘 핑계를 대거나 남의 탓으로 돌리는 습성을 가지고 있음. 그러나 모든 것은 자신으로부터 비롯되었다는 믿음이 없는 한 스스로를 희생시킬 수밖에 없음 따라서 절대로 남의 탓으로 돌리거나 핑계를 대지 말 것 ▣ 다른 사람에 대해서 판단을 내리려는 순간 당신은 당신 스스로에게 해를 끼치는 셈이 된다. ▣ 심판은 주님께서 내릴 것이다. 내가 가진 것은 오직 현재일 뿐이다(49) ▣ 사랑의 마음으로 자식을 내버려두라. 그것은 당신의 혈육에게 실생활에서 싸늘하게 등을 돌리라는 뜻이 아니다. 그것은 누군가를 고쳐주려고 부질없이 애를 씀으로써 감정이 고갈되게 하지 않는 한에서 지속적으로 관심을 보이라는 뜻일 뿐이다. (74) ▣ 당신 자신보다 더 위대한 어떤 힘이 당신에게 평온을 가져다 줄 수 있다는 사실에.. 2021. 3. 4.
텐진빠모의 마음공부(텐진 빠모) ▣ 세상 모든 생명은 연결되어 있고 서로에 대해 책임을 진다. ▣ 우리는 대기를 공유하고 밟고 있는 땅을 함께 공유하며 음식과 물을 비롯해 모든 것을 공유한다. 세상 모든 것을 함께 나누며 서로 연결되어 있다. 단지 일반적인 생물 뿐 아니라 훨씬 더 높고 존귀한 존재들과도 연결되어 있다. ▣ 수행의 동기에 있어서 또 다른 중요한 관점은 평범한 일상을 중요하게 여겨야 한다는 것이다. ▣ 악의 세가지 근원은 욕심과 성냄, 성냄의 원인을 제공하는 근본적인 어리석음이다.(탐진치) ▣ 미움을 미움으로 끝낼 수는 없다. 미움은 오직 사랑과 용서로 끝낼 수 있다. ▣ 항복하고 포기해야 한다. ▣ 마음이 벌이는 복잡한 놀이를 포기하고 완전히 마음을 열고 맑고 깨끗한 정신으로 앉아 있는 것이야 말로 가장 위대한 포기라 .. 2021. 3. 3.
긍정의 힘(조엘 오스틴) ▣ 하나님이 창조하신 그대로 자신을 받아들이고 기뻐하는 일이 중요하다. 삶을 제대로 누리고 싶다면 현재 자신의 모습이 맘에 들어야 한다. 자신을 사랑할 줄 모르는 사람은 남도 사랑할 줄 모른다. 그러므로 사랑을 하기 위한 출발점은 하나님이 창조하신 그대로 자신을 사랑하는 것이다. 하나님이 창조하신 그대로 자신을 사랑하라. ▣ 하나님이 우리에게 영화와 존귀로 관을 씌우셨으며 우리는 하나님의 걸작품임을 잊지 마라. ▣ 말을 바꾸면 세상이 바뀐다. 우리의 말은 자신에게 하는 예언이다. ▣ 인생은 완료형이 아니라 진행형이다. ▣ 공기의 저항이 없으면 독수리는 날아오르지 못하고 물의 저항이 없으면 배가 뜨지 않는다. 우리를 짓누르는 중력이 없으면 걸을 수 없다. 마찬가지로 인생의 어려운 순간은 십중팔구 시험의 순.. 2021. 3. 3.
부활하는 네오콘의 대부 레오스트라우스(박성래) 네오콘을 통한 미국정부의 말과 행동의 근저에는 나치의 박해를 피해 미국에 정착한 유대인 정치철학자 ‘레오스트라우스’의 사상이 버티고 있다. 레짐은 정권이라기보다는 체제와 비슷한 것이다. 정치 밖의 다른 영역까지 포함하는 광범위한 체제인 것이다. 참주정은 참주인 독재자가 어리석은 대중을 선동해서 모든 것을 좌지우지하는 레짐이다. 국가론에서는 소크라테스와 트라시마코스가 등장하여 대화술로 이론을 펼친다. 트라시마코스는 정의란 강자의 이익일 뿐이라고 주장한다. 다시 말해 힘센자가 오로지 자신의 이익을 위해서 법을 만들고 약한 자들에게 그 법을 지킬 것을 강요한 뒤 이를 정의라고 부른다는 것이다. 이에 소크라테스는 구두 만드는 사람은 다른사람을 위해 만들고 의사는 환자를 위해 치료하며 통치자는 통치 받는 사람들을.. 2021. 3. 3.
삼성사장학(김영한) 두문불출이 송상 탄생의 배경 이성계의 쿠데타에 72인의 고려 충신들이 두문동에서 세상에 나오지 않는다 하여 두문불출이 되었다. 이성계 장군은 두문불출하는 72인의 고려 충신들을 몰살한다. 이 사건에 충격을 받은 개성에 있던 고려의 유신과 선비들은 자신의 신분을 낮추어 상인이 된다. 한 때는 고려 왕조의 왕족과 조정의 관료들이 상인이 되었기에 이들은 글 쓰고 셈하는 능력이 우수했고 외국어에도 능통한 엘리트들이다. 그들은 물건 값과 질을 속이지 않는 정직성과 남에게 돈을 잘 꾸어주지 않고 빌리지도 않는 무차입 경영과 한번 정한 약속은 반드시 지키는 신용을 바탕으로 개성상인의 정신의 밑바탕이 되었다. 개성이 우리나라 제일의 상업도시가 된 이유는 바로 개성상인들이 행상권을 장악했기 때문이다. 개성상인과 경영기법.. 2021. 3. 2.

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